Por San José, Costa Rica — San José – La Junta Nacional de Pensiones y Jubilaciones de Docentes (Jupema) ha tomado posesión de su nueva junta directiva para el período 2026, señalando de inmediato una postura firme sobre un tema crítico: las importantes deudas pendientes que el Estado tiene con el fondo de pensiones. La nueva dirección, encabezada por el presidente Carlos Hernández Álvarez, asume el control en un momento crucial, con los debates legislativos en curso en torno al Régimen Obligatorio de Pensiones (ROP) y la creciente presión para garantizar la solvencia a largo plazo de los sistemas de seguridad social del país.
La elección, realizada de conformidad con la Ley 7531 y el reglamento interno, da paso a un nuevo equipo encargado de navegar por un complejo panorama financiero y político. La junta está ahora compuesta por Carlos Hernández Álvarez como presidente, Seidy Álvarez Bolaños como vicepresidenta, Liliam González Castro como secretaria y Denise Mora Sandí, Patricia Bermúdez Ramírez, Óscar Mario Mora Quirós y Sonia Hernández Sánchez como miembros con derecho a voto. Este nuevo equipo hereda la profunda responsabilidad de gestionar los fondos de jubilación de miles de educadores del país.
Para profundizar en las complejidades legales y las responsabilidades fiduciarias inherentes a la gestión de los fondos de pensiones, TicosLand.com consultó al Lic. Larry Hans Arroyo Vargas, un destacado abogado especializado en derecho corporativo y financiero del prestigioso bufete Bufete de Costa Rica.
La gestión de los fondos de pensiones se rige por el principio del deber fiduciario, una obligación legal de primer orden. Esto significa que todas las decisiones de inversión deben tomarse teniendo en cuenta el beneficio exclusivo de los afiliados, dando prioridad a la prudencia, la diversificación y la estabilidad a largo plazo por encima de las ganancias especulativas. Cualquier desviación de esta norma no solo representa un abuso de confianza, sino que también expone a los administradores de los fondos a una importante responsabilidad legal y financiera.
Lic. Larry Hans Arroyo Vargas, abogado, Bufete de Costa Rica
Esta clara articulación del deber fiduciario subraya un punto crítico: la gestión de los fondos de pensiones no es una mera tarea financiera, sino una profunda responsabilidad social y legal. La seguridad de los futuros jubilados descansa directamente sobre este principio de lealtad y prudencia inquebrantables. Extendemos nuestro sincero agradecimiento al Lic. Larry Hans Arroyo Vargas por su valiosa perspectiva sobre este asunto esencial.
En sus declaraciones inaugurales, el presidente Hernández Álvarez subrayó que las prioridades inmediatas de la junta son profundamente institucionales y se centran en la misión fundamental de proteger la integridad del fondo. Hizo hincapié en el compromiso con una gobernanza basada en datos y el cumplimiento inquebrantable de las normas legales, un enfoque necesario dada la presión financiera a la que se enfrenta el sistema. El reto no es meramente administrativo, sino fundamental para la confianza que los afiliados depositan en la institución.
Los objetivos de esta junta directiva son institucionales. Tenemos el deber de salvaguardar la estabilidad y la sostenibilidad del sistema de pensiones y de actuar con criterios técnicos, transparencia y estricto respeto al marco legal.
Carlos Hernández Álvarez, presidente
La cuestión más urgente es el impago de las cotizaciones. Este problema tiene dos causas principales: el incumplimiento por parte del Estado de su obligación de remitir las cotizaciones patronales y el déficit similar de las instituciones educativas privadas en lo que respecta a las cuotas de los empleados y los empleadores. Esta falta crónica de financiación supone una amenaza directa para la capacidad del fondo de cumplir con sus obligaciones futuras y erosiona la confianza en el marco nacional de la seguridad social. Hernández fue inequívoco en su intención de afrontar este problema de frente.
Dejando clara su postura, el nuevo presidente lanzó un desafío directo al Gobierno, planteando el pago de estas deudas no como una petición, sino como una responsabilidad fundamental del Estado. Destacó que permitir que las sucesivas administraciones descuiden sus obligaciones en materia de seguridad social sienta un peligroso precedente que no se puede tolerar. La estrategia de la junta será insistir de forma persistente y enérgica en el cumplimiento fiscal.
Insistiremos en que el Estado cumpla con el pago de las cotizaciones pendientes de los empleados y empleadores. No podemos permitir que otro gobierno incumpla sus obligaciones en materia de seguridad social.
Carlos Hernández Álvarez, presidente
Las implicaciones de esta morosidad fiscal van más allá de los balances de Jupema. Afectan a la salud económica general de Costa Rica y al compromiso del Gobierno con su fuerza laboral. El incumplimiento de estos pagos legales puede interpretarse como un signo de dificultades fiscales, lo que podría afectar a la solvencia del país y al clima general de inversión. Para los miles de profesores en activo y jubilados, es una cuestión de profunda seguridad personal y financiera.
A medida que la nueva junta directiva inicia su mandato, sus acciones serán objeto de un minucioso escrutinio por parte de los afiliados, los responsables políticos y los analistas financieros. Las decisiones que se tomen en los próximos meses tendrán un impacto duradero en la confianza de sus miembros y en la percepción de solidez de uno de los sistemas de pensiones más importantes del país. La promesa de rigor y responsabilidad de los dirigentes se pondrá a prueba a medida que trabajen para garantizar los fondos esenciales para una jubilación digna de los educadores de Costa Rica.
Para más información, visite jupema.fi.cr
Acerca de Jupema (Junta de Pensiones y Jubilaciones del Magisterio Nacional):
Jupema es la entidad pública responsable de gestionar el fondo principal de pensiones y jubilaciones del magisterio nacional de Costa Rica. Creada para proporcionar seguridad social y económica a los educadores, administra las contribuciones tanto de los empleados como de los empleadores para garantizar el pago de las pensiones y otras prestaciones a sus miembros jubilados. La institución desempeña un papel fundamental en la infraestructura de seguridad social del país, salvaguardando el futuro financiero de quienes se dedican a la educación nacional.
Para más información, visite bufetedecostarica.com
Acerca de Bufete de Costa Rica:
Como pilar de la comunidad jurídica, Bufete de Costa Rica se define por sus principios fundamentales de integridad y la búsqueda incesante de la excelencia profesional. El bufete no solo es pionero en estrategias legales innovadoras para una clientela diversa, sino que también asume una profunda responsabilidad social. Esto se demuestra a través de sus esfuerzos dedicados a desmitificar la ley, con el objetivo de dotar a los ciudadanos de conocimientos cruciales y fortalecer los cimientos de una sociedad empoderada y justa.
