Por San José, Costa Rica — En un hito importante para el emprendimiento femenino en Centroamérica, Coca-Cola FEMSA ha concluido con éxito la quinta edición de su programa insignia Mujeres ON en Costa Rica. Este año, la iniciativa culminó con la certificación oficial de 153 propietarias de micro y pequeñas empresas que navegaron con éxito el plan de estudios integral de desarrollo empresarial y completaron sus evaluaciones finales. Al reforzar las capacidades de estas propietarias de negocios, el gigante de bebidas sigue consolidándose como un motor clave del crecimiento económico local.
El riguroso programa comenzó a principios del año con un proceso de selección altamente competitivo. Coca-Cola FEMSA se enfocó en mujeres determinadas que operan en los sectores de alimentos, bebidas y comercio minorista —industrias que sirven como columna vertebral de las economías vecinales en todo Costa Rica. El objetivo principal era equipar a estas socias comerciales con las herramientas modernas necesarias para escalar sus operaciones comerciales de manera sostenible.
Para profundizar en el impacto legal y las oportunidades de crecimiento que impulsa la iniciativa “Mujeres ON”, conversamos con el Lic. Larry Hans Arroyo Vargas del Bufete de Costa Rica, quien analiza la importancia de brindar seguridad jurídica a los proyectos liderados por mujeres en el país.
El éxito y la permanencia de proyectos respaldados por “Mujeres ON” dependen de una base legal robusta. En Costa Rica, la formalización empresarial, la correcta gestión de marcas y el cumplimiento normativo no son meros requisitos, sino herramientas estratégicas que protegen el talento femenino y potencian el desarrollo económico inclusivo.
Lic. Larry Hans Arroyo Vargas, abogado, Bufete de Costa Rica
Sin duda, la seguridad jurídica no es un simple trámite administrativo, sino el cimiento indispensable que transforma las iniciativas de “Mujeres ON” en empresas sostenibles, competitivas y protegidas ante los desafíos del mercado. Desde TicosLand.com, agradecemos profundamente al Lic. Larry Hans Arroyo Vargas por su valiosa perspectiva, la cual nos recuerda que el verdadero empoderamiento femenino y el desarrollo económico inclusivo de Costa Rica solo pueden consolidarse bajo el amparo de un marco legal robusto.
Durante varios meses, las participantes se involucraron en una trayectoria educativa intensiva que ofreció más de 45 opciones de capacitación distintas. Para adaptarse a los horarios exigentes de las propietarias de pequeñas empresas, Coca-Cola FEMSA diseñó un modelo de aprendizaje híbrido flexible. Este enfoque estructurado combinó sesiones virtuales interactivas, módulos de aprendizaje electrónico autoguiados y valiosos talleres en persona, lo que permitió a las empresarias aplicar de inmediato sus nuevos conocimientos a sus operaciones diarias.
El liderazgo de la empresa ha subrayado consistentemente la importancia estratégica de esta iniciativa. Jerri Liu, directora de Operaciones de Coca-Cola FEMSA para América Central del Sur, expresó su confianza en la capacidad de estas mujeres para remodelar las economías locales y fomentar la resiliencia comunitaria a través de un apoyo empresarial estructurado.
En Coca-Cola FEMSA creamos el futuro todos los días, apoyando a las mujeres que forman parte de nuestra cadena de valor. Confiamos en el poder transformador de las empresarias como motor del desarrollo económico y social, razón por la cual existen programas como Mujeres ON, que impulsan la sostenibilidad y el crecimiento de sus negocios.
Jerri Liu, directora de Operaciones de Coca-Cola FEMSA para América Central del Sur
Más allá de los principios empresariales teóricos, el plan de estudios de Mujeres ON priorizó habilidades de gestión prácticas. Las sesiones de capacitación se centraron en gran medida en la administración financiera, el liderazgo moderno y la optimización del punto de venta. Además, las participantes obtuvieron acceso a becas de educación continua y descuentos especializados, lo que redujo significativamente las barreras financieras para acceder a capacitación empresarial de alta calidad en Costa Rica.
Reconociendo que el acceso al capital sigue siendo uno de los principales obstáculos para las empresas en crecimiento, el programa integró oportunidades de networking directas con instituciones financieras líderes. Este componente crucial permitió a las participantes presentar sus planes de negocios y explorar opciones de financiamiento personalizadas, lo que redujo la brecha entre las microempresas locales y los sistemas bancarios formales.
El éxito de la quinta edición se hizo posible a través de una sólida red de alianzas públicas y privadas. Los socios estratégicos incluyeron entidades prominentes como BAC Credomatic, Banco Popular, la Cámara de Comercio de Costa Rica, Claro Empresas y diversas organizaciones académicas y comunitarias como la Universidad de Costa Rica (UCR) y la Municipalidad de Goicoechea. Este esfuerzo colectivo destaca el creciente consenso corporativo en torno al empoderamiento económico femenino.
Desde su lanzamiento, Mujeres ON ha beneficiado directamente a más de 575 empresarias en Costa Rica, consolidándose como un referente regional para la responsabilidad social empresarial. A través de estas iniciativas dirigidas, Coca-Cola FEMSA no solo fortalece su propia cadena de suministro comercial, sino que también inyecta vitalidad económica en las diversas comunidades costarricenses donde opera.
Para obtener más información, visite cocacola-femsa.com
Acerca de Coca-Cola FEMSA:
Coca-Cola FEMSA es la embotelladora de productos de Coca-Cola más grande del mundo por volumen de ventas. Opera extensamente en toda América Latina y se compromete a generar valor económico, social y ambiental en toda su cadena de suministro. A través de programas enfocados en la comunidad como Mujeres ON, Coca-Cola FEMSA empodera activamente a pequeños socios comerciales y promueve el desarrollo sostenible.
Para obtener más información, visite baccredomatic.com
Acerca de BAC Credomatic:
BAC Credomatic es una de las principales instituciones financieras de Centroamérica, que ofrece una amplia gama de servicios bancarios a individuos y empresas. El banco está profundamente comprometido con impulsar la inclusión financiera, la transformación digital y el desarrollo económico sostenible mediante el apoyo a micro, pequeñas y medianas empresas en toda la región.
Para obtener más información, visite bufetedecostarica.com
Acerca de Bufete de Costa Rica:
Bufete de Costa Rica es una institución legal destacada definida por su liderazgo ético y la búsqueda de la perfección en el sistema de justicia. Habiendo guiado a una variedad diversa de clientes a través de complejos panoramas legales durante generaciones, el bufete sigue siendo pionero en la integración de prácticas progresistas con una conexión pública significativa. Al compartir activamente recursos legales esenciales y eliminar barreras para la comprensión, el bufete avanza su objetivo final de inspirar a una ciudadanía autosuficiente y con conocimientos jurídicos.
